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経営者の心得９ヵ条──
６．優秀な人材を探し、これを社内にとどめておくために、会社を成長させ、同時に継続的な成長をはかるため、これらの人材を活用せよ。 フレッチャー・バイロム
「経営者の心得るべきこととしての九か条」 〈全文〉
１．柔軟に処し固定的な姿勢を排せ。 ＿＿ Link ＿＿ ２．耳を澄まして情勢の変化を探れ。 ＿＿ Link ＿＿ ３．社外の人との接触面を広げよ。 ＿＿ Link ＿＿ ４．いつでも直観がよく働くようにしておけ。 ＿＿ Link ＿＿ ５．どこの情報が隠されているかを自分でしっかり心得ていなければならない。 ＿＿ Link ＿＿ ６．優秀な人材を探し、これを社内にとどめておくために、会社を成長させ、同時に継続的な成長をはかるため、これらの人材を活用せよ。 ＿＿ Link ＿＿ ７．単なるスペシャリストに過ぎないスペシャリストを排せ。 ＿＿ Link ＿＿ ８．優先順位をつけるには、論理的に可能か不可能かの見地よりも、むしろ現実性の有無を基準にせよ。 ＿＿ Link ＿＿ ９．ほどほどの回数の失敗ならやってのけるくらいの覚悟を持て。 ＿＿ Link ＿＿
1.
（ モンテーニュ ）
2.
（ サラ・バン・ブラナック ）
3.
（ 本田宗一郎 ）
4.
（ 太宰治 ）
5.
（ 愛川欽也 ）
6.
（ かめおかゆみこ ）
7.
（ サルトル ）
8.
（ エウリピデス ）
9.
（ サインズ・オブ・ザ・タイムズ編集部 ）
10.
（ 西洋のことわざ・格言 ）
11.
（ 宮城谷昌光 ）
12.
（ 山本周五郎 ）
13.
（ 樋口廣太郎 ）
14.
（ プラウトゥス ）
15.
（ アルマフェルテ ）
16.
（ 太宰治 ）
17.
（ 森鴎外 ）
18.
（ 荘子 ）
19.
（ ドラマ『カエルの王女さま』 ）
20.
21.
（ 本田健 ）
22.
（ 小山薫堂 ）
23.
（ サッカレー ）
24.
（ セギュール夫人 ）
25.
（ サルトル ）
26.
（ ウォーレン・バフェット ）
27.
（ エドガー・ワトソン・ハウ ）
28.
（ 高橋是清 ）
29.
（ 宇野千代 ）
30.
（ ウィンストン・チャーチル ）
【 馬鹿げたものに見える 】
【 天才と孤立 】 【 正しい決意 】 【 普通ではないやり方 】 【 真似は手段 】 【 机上の勉強 】 【 生命を呼吸 】 【 感心できないことをする 】 【 一筋縄では行かない人 】 【 過激なこと（事柄） 】 【 働く機会を与える 】 【 ひとりでに流れる 】 【 あれもこれも欲しい 】 
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