社員に任せて、
社員が働きやすいよい環境を作ってやる、 それが管理職の仕事だと思います。 上の人は、 なるべく下の人が働きやすい組織、環境を作る ということこそ大事なんです。 堤義明[つつみ・よしあき]
(実業家、西武鉄道グループの元オーナー、1934〜) 【 堤義明の名言 】
管理職になったら、実務はなるべく部下に任せるようにして、管理職にしかできないことをすべきである。
特に、下の者が働きやすい環境作り・組織作りをすること。 それができるのは、権限のある上の者(管理職)だけである。 《 従業員・社員 》
《 労働・働くこと 》 《 リーダー 》 《 組織 》 《 組織・チーム・集団 》 《 上司・部下 》 《 ビジネス・経営 》 * * * * * * * * * * 《 星座別名言と運勢 》 《 血液型別名言と運勢 》
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【 理性的に振る舞う 】
【 和を重んじる 】 【 人間を包む 】 【 苦難を嫌がらない 】 【 2本の植物 】 【 人間は愚か 】 【 社会の構成員が団結 】 【 良さ 】 【 娘の愚行 】 【 社長の責任 】 【 器量が良い 】 【 四角の穴 】 【 感情を装う 】 【 労力は有限 】 【 神を知っている 】 【 自分が救われない 】 |