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人に信頼され、協力を得るには、
自らが最高の成果をあげていくしかない。 ピーター・ドラッカー
[ピーター・F・ドラッカー] (20世紀オーストリア出身の経営学者、社会学者、1909〜2005) リーダーは、できるリーダー、つまり実際に成果をあげるリーダーでなければ、言うことに説得力がなくなる。
実現能力のないただの夢想家では、馬鹿にされて、誰もついてこない。 《 最高 》
《 得る・手に入れる 》→ 今日 《 信頼 》 《 協力 》 《 リーダー 》→ 今日 《 成果 》 《 仕事・職業全般 》→ 今日 《 組織・チーム・集団 》→ 今日 《 ピーター・ドラッカー 》→ 今日 * * * * * * * * * * 《 星座別名言と運勢 》 《 血液型別名言と運勢 》 《類似》
リーダーシップというのは、怒(おこ)ったり説教したりすることじゃなくて、きちっと実績を残すこと──若いヤツはそれを見てついてくるわけですよ。 (山本浩二) 《関連》 真価を伴なわない大人物は、 尊敬なき服従を受ける。 (シャンフォール)
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( 工藤惠 )
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( アンドレ・アガシ )
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( オン・ホ?ック・リョン )
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( マリ・ボレル )
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( アニメ『BLOOD+(ブラッドプラス)』 )
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( ドラマ『ディファイアンス』 )
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学生の真理探究の態度は多情でなくてはなりません。
無節操でなくてはなりません。 無節操というと誤解を招くかもしれませんが、 常により正しからんとして、 いつでも態度を改めるように用意していなくてはなりません。
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【 藤森正路 】
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