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よくマネジメントされた組織は、日常はむしろ退屈な組織である。
ピーター・ドラッカー
[ピーター・F・ドラッカー] (20世紀オーストリア出身の経営学者、社会学者、1909〜2005)
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( 津田永忠 )
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( 『脱「いい子」のソーシャルワーク』 )
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