名言ナビ
→ トップページ
キーワード
難解な専門用語
名言まだまだあります！
類似キーワードの名言は
下の枠内をクリック
↓↓↓↓↓
1.
ものを知らない人間ほど、難解な専門用語に頼る。
（ 「マーフィーの法則」 ）
全部で、1件
　
　
★ ★ ★ ★ ★
以下、ランダム名言コーナー
1.
他人を羨(うらや)むな！
他人を羨むってことは、自分を否定するってことだ！
（ 漫画『WORST』 ）
2.
涙が出ないと自分が不人情かと思ってあせってしまうのが葬式で、
うき世のけじめと云(い)うものだ。
（ 佐野洋子 ）
3.
叱り、叱られることもコミュニケーションだと思う。
要は。
叱る方も叱られる側もお互いに人間関係をよくしていくという気持ちに立つことだろう。
（ 利光達三 ）
4.
青い鳥っていうのはみんなに見えるとは限らないんだ。
人によって見えたり見えなかったりする、不思議な鳥さ。
世の中には、そんなふうに、人によって見えたり見えなかったりするものがよくあるんだよ。
（ 寺山修司 ）
5.
獅子の子落とし
（ 日本のことわざ・格言 ）
6.
ボケ方のうまい人が、減っちゃったせいで、ギスギスした世の中になってきてるよ。
突っ込みの人とボケの人が半分くらいずついたら、会社だって、学校だって、かなり楽しくなるのにね。
突っ込みの人ばっかりだと、つまらないし、殺伐としてくる。
（ 萩本欽一 ）
7.
あなたの前には、あふれる喜びがあり、あなたの右には、とこしえにもろもろの楽しみがあります。
（ 『旧約聖書』 ）
（ ユダヤの名言・格言・ことわざ ）
8.
どんなにこっぴどくやられても、人間はやる気さえ奮い起こせば、何度だって立ち上がれるものだ。
（ 堀場雅夫 ）
9.
叱るときには、本気で叱らんと部下は可哀想やで。
策でもって叱ってはあかんよ。
けど、いつでも、人間は偉大な存在であるという考えを根底に持っておらんとね。
（ 松下幸之助 ）
10.
加害者の権利と、被害者の権利。
どっちも人権ですが、重さが違うんじゃないでしょうかねェ。
（ 永六輔 ）
11.
どんなにささやかでもいいから、とにかく成功してしまいなさい。
一回の成功は何百回の失敗を拭い去るものです。
（ ジョセフ・マーフィー ）
12.
権限なき責任は自尊心を傷つける。
（ メアリー・ケイ・アッシュ ）
13.
新しいことを始めるのは怖くない。
怖いのは、新しいことを始めなくなることだ。
（ マイケル・ジョーダン ）
14.
顔をあげて、胸を張って。
あなたならできる。
暗闇が訪れても、朝はやってくる……
希望を捨てないで。
（ ジェシー・ジャクソン ）
15.
やってしまった後悔はだんだん小さくなるけど、やらなかった後悔はだんだん大きくなる。
（ 林真理子 ）
16.
人間一人ひとりは、潜在意識によって広大無辺な大海につながっている。
この潜在意識をコントロールできれば、はかり知れない力を引き出すことができる。
（ ジョセフ・マーフィー ）
17.
父親になることは難しくないが、父親であることは極めて難しい。
（ W・ブッシュ ）
18.
文明は
一つの運動であり、状態ではなく、
また航海であって、港ではない。
（ アーノルド・J・トインビー ）
19.
人を動かす秘訣は、まず相手の言い分に耳を傾けることである。
（ デール・カーネギー ）
20.
河が深ければ、
その水は滑らかに流れる。
（ シェイクスピア ）
21.
自分以外の何者かになろうとして生きている人は、とても不自由です。
（ 本田健 ）
22.
結婚式ってね、そういうの（＝失敗）をユーモアとしてとらえてくれる場所なの。
みんなそれを受け止める用意ができていて、誰かやらないかなって楽しみにしてるの。
それをみんな無難に乗り越えたときがいちばんつまらない。
（ 萩本欽一 ）
23.
今日のピンチは、明日の冗談。
（ H・G・ウェルズ ）
24.
女は恋においてよりも憎しみにおいて不変である。
（ 作者不詳 ）
25.
二十歳の顔は、自然の贈り物。
五十歳の顔は、あなたの功績。
（ ココ・シャネル ）
26.
自らの果たすべき貢献を考えることは、知識の段階から行動の段階への起点となる。
（ ピーター・ドラッカー ）
27.
ご主人にはご主人の主義があり、あなたにはあなたの主義があるんですもの。
そのいずれが正しいかは、めいめい一生を通じて試して見るほかはありませんわ。
（ 菊池寛 ）
28.
人間は、いや、男は、（おれはすぐれている）（おれにはいいところがあるんだ）などと思わずに、生きて行く事が出来ぬものか。
（ 太宰治 ）
29.
子供は背中では育たない。
しっかりと向き合い、胸を開き、語り聞かせ、あるいは話を聞く…そうなのだ。
子供は親の胸を見て育つ。
胸のあたたかさと眼差しがあってはじめて、親を理解する。
（ 沖藤典子 ）
30.
リーダーにとって最も重要な資質は、人の意見を聞いて学ぶ能力だ。
誰もすべてを知ることはできないからだ。
世界はとても速く変わっている。
同僚の話を聞くことがチャンスを得ることにつながるのだ。
（ エリック・シュミット ）
【 歴史の目的 】
【 大きな障害 】
【 海の向こう 】
【 年をとった夫 】
【 小利口なことをしない 】
【 徹底的に説明 】
【 論理ではない 】
【 鳥が舞い上がる 】
【 他人の過失を責める 】
【 民主主義の参加者 】
【 大きな恵み 】
【 部下に軽蔑される 】
【 人生に対応する能力 】
【 労働を始める 】
【 １週間後 】
→ トップページ
LINK　　LINK　　LINK