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リストラの対象者には、厳しい仕事を与えてはならない。
厳しい仕事で音(ね)をあげて辞めるといいだすかといえば、逆だからだ。 むしろ、しだいに生き生きと厳しい仕事に対して意欲を燃やすようになる。 あるリストラ担当者の言葉
斎藤茂太著『いい言葉は、いい人生をつくる』より 〈全文〉
リストラの対象者には、厳しい仕事を与えてはならない。 厳しい仕事で音(ね)をあげて辞めるといいだすかといえば、逆だからだ。 むしろ、しだいに生き生きと厳しい仕事に対して意欲を燃やすようになる。 ＿＿ Link ＿＿ 反対に、まったく仕事を与えないほうがいい。 誰でも何の問題もなくスムーズにこなせる仕事ばかりを与えるのもいい。 そんな状況では、リストラ対象者は、しだいに仕事への意欲をそがれていく。 ＿＿ Link ＿＿
1.
（ 九条武子 ）
2.
（ 美輪明宏 ）
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（ ラ・ブリュイエール ）
4.
（ 長田弘 ）
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（ ）
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（ ジョー・タイ ）
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（ 土屋耕一 ）
8.
（ 徳冨蘆花 ）
9.
（ ディーン・Ｒ・クーンツ ）
10.
（ シンディ・フランシス ）
11.
（ ニーチェ ）
12.
（ 永六輔 ）
13.
（ 木村義雄 ）
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（ 『金言童子教』 ）
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（ ナポレオン・ボナパルト ）
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（ 長田弘 ）
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（ ノルウェーのことわざ ）
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（ 『晏子春秋』 ）
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