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今日の
組織・チームの名言
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2月27日
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1.
組織の中で「自分の立ち位置」を考える。
それが、ものすごく必要なことだと思う。
そうすると、自分が「味」で勝負するのに必要なものが見えてくる。
( 高橋良輔 )
2.
大事なのは、
昔のように人と人とが声をかけ合って、
コミュニケーションを取ること。
(
アニメ映画『サマーウォーズ』
)
3.
(物事を)道徳の性質および国家という組織から分離して考えることは、きわめて明白な誤謬(ごびゅう)である。
むしろ、日本人にもっとも特有な卑怯である。
(
石川啄木
)
4.
組織は、(組織)自らのために存在するのではない。
組織は手段である。
それぞれが、それぞれの社会的な課題を担う社会のための機関である。
(
ピーター・ドラッカー
)
5.
たくさんの木は森。
一本の木は杭。
( モンゴルのことわざ )
6.
進歩が生まれるのは、多様性の中の選択からであって、画一性の保持からではない。
(
ジョン・ラスキン
)
7.
企業の在(あ)り方の中で、官僚主義ほど発展を毒するものはない。
(
大原総一郎
)
8.
知恵ありといえども、勢いに乗ずるに如(し)かず。
(
孟子
)
9.
芸術家は集団では育たない。
アリじゃあるまいし。
若い芸術家志望者に必要なのは、
孤独のうちに自分の問題と真正面から闘うという特権
──そしてたまには牛肉も少々──
である。
(
ヘンリー・ミラー
)
10.
成員の組織を愛する気持ちが強くない場合は、脅威的変化が起きると、(組織は)たちまち空中分解して内部抗争が強まり、崩壊の一途をたどります。
( イチャク・アディゼス )
11.
これからは、個人の能力が企業を左右する時代だ。
今までは社会や組織の時代だった。
でも、今後は人、特に知的労働者の時代になる。
(自分で)判断したり計画したり実行したりという、自己完結型の人がカギを握る時代になる。
(
柳井正
)
12.
団結の力がなければ、
いくら良い方針であっても
実行することはできない。
(
安昌浩
)
13.
おまえに残された選択肢は二つ。
おまえがみんなを変えるか、おまえが変わるかだ。
( 作者不詳 )
14.
同じ苦しみを一緒に乗り越えた仲間には、
強い絆が生まれる。
(
小山薫堂
)
15.
チームを強くするためには、監督自身が成長、進歩しなければならない。
(
野村克也
)
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