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Ｍ＆Ａや提携、連携では、他社の力をうまく取り込み、自らの力とする視点が欠かせません。
異質なものを組織に取り込むことで、変化に対する柔軟性が広がるとともに、こうした交流から新たな企業文化や価値が生まれ、それが強みとなるのです。 井上礼之［いのうえ・のりゆき］
（ダイキン工業会長、急成長の立役者、1935〜） 【 井上礼之の名言 】
1.
（ バルザック ）
2.
（ J・G・ホーランド ）
3.
（ 羽生善治 ）
4.
（ 関本忠弘 ）
5.
（ 長田弘 ）
6.
（ 河合隼雄 ）
7.
（ 北村透谷 ）
8.
（ 「マーフィーの法則」 ）
9.
（ 野村克也 ）
10.
（ マザー・テレサ ）
11.
（ アンドレ・ジッド ）
12.
（ 永井隆 ）
13.
（ ローガン・ピアソール・スミス ）
14.
（ 鎌田實 ）
15.
（ 阿満利麿 ）
16.
（ 宋文洲 ）
17.
（ 唐沢寿明 ）
18.
（ 山田正彦 ）
19.
（ 漫画『特上カバチ』 ）
20.
（ アイザック・ゴールドバーグ ）
21.
（ 年老いた盲目の女性がうたった歌 ）
22.
（ カール・ルートヴィヒ・ベルネ ）
23.
（ ロマン・ロラン ）
24.
25.
（ ジョルジュ・サンド ）
26.
（ ウィリアム・ジェームズ ）
27.
（ ミッチェル・オブ・ノースゲイト ）
28.
（ しまずこういち ）
29.
（ 作者不詳 ）
30.
（ 北野武 ）
【 自分は自由だと感じる 】
【 個人の能力を賛嘆 】 【 愛の材料 】 【 光って見える 】 【 アドバイスの実践 】 【 人間を清める 】 【 肉体と精神の切り売り 】 【 批判の目で見る 】 【 暖かい日差し 】 【 群を抜く仕事 】 【 鳴く鹿 】 【 ドレスのデザイナー 】 【 神が拒絶 】 【 発展のない人 】 【 他人に媚びない 】 
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