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今日の
人事の名言
☆ ５月４日 ☆
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1.
行った人事が正しいかどうかを判定するのは簡単です。
（本人の）成績が上がれば正しい人事。
下がれば間違った人事。
（ 小山昇 ）
（ Koyama Noboru ）
2.
無能な側近を選んだ君主は
力量を疑われる。
（ マキャヴェリ ）
（ Niccolo Machiavelli ）
3.
人を判断するときは
決して結論を急がないこと。
（ 野村克也 ）
（ Nomura Katsuya ）
4.
学校の秀才が必ずしも社会の秀才ではない。
（ 盛田昭夫 ）
（ Morita Akio ）
5.
一悪(いちあく)をもってその善を忘れず
（ 太宗 ）
6.
説き伏せるには大胆な人を、説き勧めるには話のうまい人を、調査や観察には巧妙な人を、おいそれとは片づかない仕事には強情な一筋縄では行かない人間を用いるがよい。
（ フランシス･ベーコン ）
（ Francis Bacon ）
7.
いかに機知があってもな出世することはできんぞ。
心をつつしみ仲間を怒らせぬように心がけねばならぬ。
（ 遠藤周作 ）
（ Endou Shuusaku ）
8.
（政治・行政に携わる）どんなポストにいる人であろうと、
もし人々の必要、痛みを理解するというこの特質を失い、
人々がどのように生活しているかを理解しなくなるならば、
偶然そのポストに就いたこの人物を
即座に交代させなければならない。
そのような者は、我々には必要でない。
（ ミハイル・ゴルバチョフ ）
（ Mikhail Gorbachev ）
9.
有能の士はどんな足枷(あしかせ)をはめられていようとも飛躍する。
（ ナポレオン・ボナパルト ）
（ Napoleon Bonaparte ）
10.
人事(ひとごと)と思ひし河豚に中(あた)りたる
（ 稲畑汀子 ）
（ Inahata Teiko ）
11.
雇用が変われば、社会が変わります。
（ ドラマ『エンゼルバンク～転職代理人』 ）
12.
会社というのは
「忙しい、忙しい」で４０年経ってしまう
不思議なところである。
会社のいう通りにやっていると、
なぜか毎日忙しい。
２０代でそういう流れに身をまかせる人生を設計した人は、
４０歳ぐらいになった時点で
会社の方からお払い箱にされるだろう。
何も特徴がないからだ。
（ 大前研一 ）
（ Oomae Kenichi ）
13.
下の者に信望のない人間というのは、
一見、キレ者に見えても本当はキレない。
使えないんですね。
（ 山中鏆 ）
14.
人間には、何もかも全部ダメ、という人はまず珍しいのです。
（ 美輪明宏 ）
（ Miwa Akihiro ）
15.
「能力がない」と周囲から思われている人が実は
「本当に能力がない」のではなく、
単に仕事内容や職場の人間関係などで
「能力が発揮できていないだけ」
というケースが多々ある。
（ 小山昇 ）
（ Koyama Noboru ）
16.
不幸せの時くたびれる者は、役に立たざるなり。
（ 山本常朝 ）
（ Yamamoto Jouchou ）
17.
成果の上げられない社員を管理職にとどめておくのは、
本人のためにも他のやる気のある社員のためにもかわいそうです。
（ 小山昇 ）
（ Koyama Noboru ）
18.
重要な少数に集中する。
（ ロバート・G・アレン ）
（ Robert G. Allen ）
19.
国乱れて忠臣現る。
（ 『史記』 ）
（ Shiki ）
20.
社長はいい人事をやれば、後は寝ていてもいい。
（ 渡邉哲也 ）
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