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今日の
リーダーに関する名言
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11月2日
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1.
昔時の名将は、
暑日に扇をとらず、
寒日に衣をかさねず、
雨の日に笠を用いずして、
士卒への礼とす。
(
上杉謙信
)
(
Uesugi Kenshin
)
2.
人の上に立つ秘訣は、まず人の成功を願うことです。
人の成功はあなたの成功につながることを信じなさい。
(
ジョセフ・マーフィー
)
(
Joseph Murphy
)
3.
敵を欺くには味方から
(
一般のことわざ・格言
)
(
Ippan saying
)
4.
人々を動機づける能力がなくては、経営者とは言えない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
5.
夜中に選手の部屋を見回るような管理はしない。
みんな大人だ。
なのに、ルールを破るのは、わたしへの裏切りだ。
(
ジーコ
)
(
Zico
)
6.
ただいかなる時にも己の決意をひるがえさぬ者が、真の勇者の名に値する。
( トゥキディデス )
7.
大きな権限を持つ者は、同時に、大きな責任も持っているんですよ。
(
ドラマ『相棒』シリーズ
)
(
Aibou
)
8.
一番重要なのはトップです。
すべて責任はトップにあります。
日本の企業が今駄目になってきているのは、ほとんど指導者層、つまりトップの責任感なり能力なり誠意がないからです。
トップが替われば(企業は)変わります。
(
田中邦彦
)
(
Tanaka Kunihiko
)
9.
私心なく働く人に、人はつき、従う。
能力のあるなしも、学歴も、まったく関係ない。
(
素野福次郎
)
(
Suno Fukujirou
)
10.
家貧しければ良妻を思い、国乱れれば良相を思う。
(
『史記』
)
(
Shiki
)
11.
早まって相手の肚(はら)など考えて見ぬものじゃ。
相手の肚など推測してゆくと、
いつかそれに捲(ま)きこまれて、
わが身の都合を忘れてゆく。
(
山岡荘八
)
(
Yamaoka Souhachi
)
12.
リーダーシップは賢さに支えられるものではない。
一貫性に支えられるものである。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
13.
(リーダーにとって)重要なのはカリスマ性ではない。
リーダーシップとは人を惹きつけることではない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
14.
社長業を長い間楽しんでやる人がいるとすれば、
それは働いていない証拠です。
社長を長くやると、
当たり前ですがまず年を取る。
年を取ればボケてきます。
しかも、現代の社長は
外国為替、コンピューター、新技術といろいろな分野で、
高度に専門的な判断を迫られます。
知力も気力も充実したテクノクラートでないと務まらないんです。
( 藤崎章 )
15.
自分のボスは自分自身だ。
(
一般のことわざ・格言
)
(
Ippan saying
)
16.
コーチの声がかかっても「自分は監督しかやらない」と断る者がいる。
経験を積まずに監督なんてどういう意味なのか?
(
野村克也
)
(
Nomura Katsuya
)
17.
重大な事柄の指揮を託された者は、常にその仕事の最高の高みにいなければならない。
片時も身辺の物理的かつ個人的な活動の低みに下りてはならないのである。
(
ウィンストン・チャーチル
)
(
Winston Churchill
)
18.
中間管理職を含めて上に立つ者が自ら苦しまなければ、下の者は決してついてこない。
( 田中勇 )
19.
禍(わざわい)は口から、という。
言葉をつつしみ、自分の偉さをあらわそうとはせず、気どらなければかえって人に尊敬され、親しまれ、したがって自分も楽しみ多いが、いばり、虚勢(きょせい)をはる人は他からきらわれて、孤立し、人望を失うにいたる。
(
石橋正二郎
)
(
Ishibashi Shoujirou
)
20.
人を賢明にするには、
身の回りに常に敵を持つのが一番だ。
(
ジョージ・サヴィル〔初代ハリファックス侯爵〕
)
(
George Saville
)
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