|
人を使う時は疑ってはいけない。
疑うなら使うべきではない。 中国のことわざ
ある人物を登用すると決めたのなら、使うにあたってその能力や人格を疑ってはいけない。
その疑念が相手にも伝わり、互いの信頼関係が築けず、結局うまくいかない可能性が高いからである。 また、登用するかどうか検討している人物の能力や人格が疑わしいのであれば、最初から登用してはいけない。 その疑念は何らかの根拠があったから感じられたのであり、事実その通りである可能性が高いからである。
1.
（ ジェームズ・ダイソン ）
2.
（ ロバート・G・アレン ）
3.
（ シドニー＝ガブリエル・コレット ）
4.
（ 志茂田景樹 ）
5.
（ カルビン・クーリッジ ）
6.
（ ヘルマン・ヘッセ ）
7.
（ 佐伯勇 ）
8.
（ エマーソン ）
9.
（ セネカ ）
10.
（ 吉田兼好 ）
|