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組織の内部の変化
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1.
組織の内部の変化が、外部の変化についていけなくなったとき、終わりはすぐそこに来ている。
（ ジャック・ウェルチ ）
以上
【 組織の内部の変化 】
全部で、1件
　
　
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以下、ランダム名言コーナー
1.
私は征服されるだろう。
だが私は降参しないだろう。
（ サミュエル・ジョンソン ）
2.
そもそも若いうちは世間から求められないものなんです。
アイドルみたいに若くして大成する人は別ですけど、そんな人はほんの一握りに過ぎませんから。
（ 田口トモロオ ）
3.
口でいくら良い事を言っても、その人の人間的魅力と誠実さと（いろいろ）経験して来た心が伴わないと、説得力はない。
（ 作者不詳 ）
4.
自分の恋の勝利を決して自慢しない男は、なんといってもたくさんいるものである。
しかし全ての女性は、恋に敗北したことを誰かに話さずにはいられないものだ。
（ ベルナール ）
5.
ストレス対策の３Ｓ──Smile（笑い）、Speech（会話）、Sleep
（ 作者不詳 ）
6.
重要な活動をした場合にのみ、自分にご褒美をあげるようにしましょう。
そうしていれば、やがて世界があなたに素晴らしいご褒美をくれることでしょう。
（ ロバート・G・アレン ）
7.
生きることがつらくなるのは、その人が一生懸命に生きているあかしなのだ。
生きることを最初から放棄している人間には、生きることがつらくなることなど、あまりない。
（ 植西聰 ）
8.
仕事の中に幸福感があるとすれば、
それは無我夢中になることでしか生まれてはこない。
必死に取り組まなければ
仕事の喜びなど分かるはずはない。
（ 安藤忠雄 ）
9.
渋滞を見越して１時間早く出かけると、１時間半の渋滞に巻き込まれる。
（ 「マーフィーの法則」 ）
10.
誰かが読む必要のあった本よりも、
誰かが書く必要のあった本の方が、
より数多く出版されている。
（ アシュレイ・ブリリアント ）
11.
働く技術とは、仕事について何を考えるか、仕事についてどう感じるか、その仕事に関して何をするか、ということからなっている。
（ ウィルファード・Ａ・ピーターソン ）
12.
たいていの人は愛の問題を、「愛する」という問題、愛する能力の問題としてではなく、「愛される」という問題として捉えている。
つまり、人びとにとって重要なのは、どうすれば愛されるか、どうすれば愛される人間になれるか、ということなのだ。
（ エーリヒ・フロム ）
13.
手をつなぐなら、一度はぎゅっと握るのだ。
一度だけ、とにかくぎゅっと握る必要があるぞ。
ずっとゆるいのも、ずっとぎゅっとも、いかん。
（ セフティ・マッチ ）
14.
（自分は）味でいく、と決めたら、
決めたなりのやり方があるということですよ。
数字のうえから見たら「ボトムズ（最低野郎）」扱いされるかもしれませんが、
そこで（＝会社で）しぶとく生き抜いてやるんですよ。
（ 高橋良輔 ）
15.
好きなことでメシが食えるようになるために問われることは、
いつまで好きでいられるか、
どこまで好きでいられるか。
（ 今村ねずみ ）
16.
（判断が必要な仕事で）判断を間違えると危険が待っている。
だから、判断に慎重になる。
最後の最後まで、時間のある限り、より良くしようと判断をし続けることになる。
そして、それこそが、達成感や満足感を生む。
（ 日比野克彦 ）
17.
大切なことは、たくさんのことを成し遂げることでも、何もかもをすることでもありません。
大切なことは、いつでも何に対しても、喜んでする気持ちがあるかどうかなのです。
（ マザー・テレサ ）
18.
大自然にひとつの法あり。
それはすべての人間に共通であり、理性的であり、永遠なるものなり。
（ キケロ ）
19.
自分で時間を投入する場合は「能率」を考え、人に任せる場合は「効果」を考えるべきである。
（ スティーブン・Ｒ・コヴィー ）
20.
縛らるることにも魅力耕せり
（ 秋元不死男 ）
21.
最高の健康にはひとつの限界があり、常に病気と隣り合わせなり。
（ アイスキュロス ）
22.
（人生における仕事という）問題の解決には三つの方法が助けとなる。
１．第二の人生を持つこと。
２．パラレル・キャリア（第二の仕事）をもつこと。
３．ソーシャル・アントレプレナー（社会的起業家）になること。
（ ピーター・ドラッカー ）
23.
年を重ねただけでは人は老いない。
理想を失うとき初めて老いる。
（ サミュエル・ウルマン ）
24.
我々は慈悲を見せるべきだが、求めるべきではない。
（ ウィンストン・チャーチル ）
25.
河豚(ふぐ)刺身何しんみりとさすものぞ
（ 中村汀女 ）
26.
なんでも変わらないものはないものだ。
旧(ふる)いものは倒れて新しいものが起きるのだ。
（ 大杉栄 ）
27.
本人（＝選手）が（指導について）納得してくれているかどうかが一番大事。
俺（＝コーチ）が言っているからしょうがなくやっているじゃ、うまくいかない。
いいボールも投げられない。
自分（＝コーチ）が投げるわけじゃないから、投げる本人（続きはクリック）
（ 佐藤義則 ）
28.
（株式投資では）博打(ばくち)はするな。
蓄えのすべてを使ってよい株を買い、上がるまで待ってから売れ。
もし上がらなかったら、そんな株は買うな。
（ ウィル・ロジャース ）
29.
毎日の努力の積み重ねを、
それほど苦にせずにできることこそ、
才能といえる。
（ 谷川浩司 ）
30.
不幸や苦痛はそれがどんな種類であれ、人間に孤独感を同時に与えるものだ。
（ 遠藤周作 ）
31.
いんぎんにことづてたのむ淑気(しゅくき)かな
（ 飯田蛇笏 ）
32.
誰にもムリだなんて言わせるな。
パパにも。
いいな？
夢があったら、それを守るんだ。
（ 映画『幸せのちから』 ）
33.
悪は病のように気づかれぬうちにやってくる。
善は医者のように急いでやって来る。
（ チェスタートン ）
34.
悲しいことが１００回あって、
嬉しいことが１００回あって、
言ってみればプラスマイナスゼロ。
でも、それは、
何もなかったゼロよりずっと意味のあるもの。
（ 作者不詳 ）
35.
人間は本来的に対等な関係よりも権力の差がある関係、非対称的な関係のほうが落ち着くのかもしれない。
（ 香山リカ ）
36.
猫は人に自分を養わせる。
だが、犬と違って、猫は手を舐めるようなことはない。
さらに、これまた人間の良き友である馬とは異なり、人のために額に汗して奴隷のように働くこともない。
猫がやってくださる唯一の労働は、ネズミどもを捕まえる（続きはクリック）
（ ヴァンス・パッカード ）
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