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今日の
上司・部下に関する名言
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7月26日
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1.
女性社員に人気がない上司は、ただ女性に人気がなくなるだけではなく、男性の部下にも人気がなくなります。
(
中谷彰宏
)
(
Nakatani Akihiro
)
2.
当初は疑わしく見えた人物のほうが、
元々信頼していた人物よりも忠誠心があり、
より役に立つということを知っておくべきである。
(
マキャヴェリ
)
(
Niccolo Machiavelli
)
3.
最も安心のできる馬こそ、
手綱を緩めるな。
(
中国のことわざ・格言
)
(
China saying
)
4.
組織に貢献するのは
「優秀な者」よりも、
「能力は並の上だが、忠実な者」である。
(
織田信長
)
(
Oda Nobunaga
)
5.
もしあなたの上司が、「昔はよかった〜」が口癖になっているなら、現在は自信を失ってきている証拠だ。
時代の変化についていけなくなったり、年を気にするようになったりして、辛い現実から逃れようとして過去に逃避する。
昔の自慢話をすることで、心の不安や葛藤から自分を守ろうとしているのだ。
(
樺旦純
)
(
Kanba Wataru
)
6.
生産性増大の鍵は士気の高揚である。
つまり、常に一人ひとりの部下の自尊心を高めるよう努めるのが、よい管理者ということである。
(
メアリー・ケイ・アッシュ
)
(
Mary Kay Ask
)
7.
大会社に入ったからといって
寝ていて楽に食えるわけではない。
ここでも人は激しい生存競争をまぬがれない。
抜群の働きをすれば
上役に引き立てられて出世もしようが、
実にくだらぬ気がね苦労が絶えない。
(
小林一三
)
(
Kobayashi Ichizou
)
8.
人は誰でも、自分がそうしたいと思わなければ、本当の意味では動きません。
人を動かす立場の人は、このことをよく理解しておく必要があります。
(
ジョセフ・マーフィー
)
(
Joseph Murphy
)
9.
「期待される課長像」とは、
七、絶えず部下の長所を見て、多様な価値観の人をうまく組み合わせ、引っ張っていけるか。
八、人使いがうまいか。
(
田辺昇一
)
(
Tanabe Shouichi
)
10.
君が天才であろうとなかろうと、
この場合たいしたことではない。
たとえ君が天才であっても
君は最高司令官に使われる騎兵であるにすぎない。
要は君の使い手が天才であるかどうかということだ。
(
司馬遼太郎
)
(
Shiba Ryoutarou
)
11.
人前で(人を)怒(おこ)っちゃいけねェ?
冗談言っちゃいけねェよ。
人前で怒るから当人の為になるんだ。
人前で叱られたことを繰り返すようじゃバカだぜ。
(
永六輔
)
(
Ei Rokusuke
)
12.
部下たちは、そのときの能力ではなく、内に秘めた才能を見込んで採用されていることも多い。
そこで優れた上司はチェスの名人のように、先を見すえて駒を進める。
新しいことに自分の部下がいつ成功するか、しばしば部下本人も気づかない間に見抜くことがある。
(
デイル・ドーテン
)
(
Dale Dauten
)
13.
子供や部下に「自分は有能な人間だ」と思わせて自信をつけさせる一番確かな方法は、十分にほめることだ。
だが、ただほめればいいというものではない。
むやみにほめても、気持ちがこもっていないように感じられるからだ。
(
ハーヴェイ・マッケイ
)
(
Harvey Mackay
)
14.
新しいボスを迎えるときは、
いま一度自分の仕事の仕方を再評価し見つめ直す。
これは自分を成長させるためのよいチャンスだ。
(
ジェームス・オーエンス
)
(
James Owens
)
15.
(信頼によって人の最善の姿を引き出すには)時間と忍耐が必要だ。
そして、その信頼に応えられるレベルまで能力を引き上げるための訓練が、必要になることもある。
(
スティーブン・R・コヴィー
)
(
Stephen R. Covey
)
16.
人生意気に感ず、
功名誰(たれ)かまた論ぜん。
( 魏徴 )
17.
優れた部下は管理する必要がない。
(
デイル・ドーテン
)
(
Dale Dauten
)
18.
人にとやかく言うのが
好きな人間ほど、
人にとやかく言われるのが
嫌いである。
(
七瀬音弥
)
(
Nanase Otoya
)
19.
ほめられ甲斐のある方から賞められるようになることが大事ですよ。
(
ルイーザ・メイ・オルコット
)
(
Louisa May Alcott
)
20.
部下は部品でない。
得てして、部下を部品だと勘違いしています。
「換えればいいんじゃないか」、と。
そういうことはないですから。
主役は部下です。
部下が変わる前に、あなたに変わってもらいたい。
(
柳井正
)
(
Yanai Tadashi
)
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