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今日の
ピーター・ドラッカーの名言
☆
1月22日
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1.
万人が生産手段としての知識を手に入れ、
しかも万人が勝てるわけではないがゆえに、
成功と失敗の並存する社会となる。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
2.
起業家が金に無頓着ということはあまりない。
多くの場合、貪欲である。
そのため利益を重視する。
しかし、それはベンチャーとして間違った態度である。
利益は結果としてもたらされるのであって、最初に考えるべきものではない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
3.
企業の目的と使命を定義するうえで、顧客は誰かの問いこそ、最初に考えるべき最も重要な問いである。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
4.
喜びは成果の中になければならない。
石臼に向かいながらも丘の上を見なければならない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
5.
予期せぬものは、
通念や自信を打ち砕いてくれるからこそ、
イノベーションの宝庫となる。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
6.
組織の中心的存在は、頭脳を用いて仕事をする知的労働者である。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
7.
部分は全体との関係において存在しうるにすぎない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
8.
(IT革命の)鍵はエレクトロニクスではない。
認識科学である。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
9.
何が受け入れられやすいか、また何が反対を招くから言うべきではないかを心配することは、無益であって、時間の無駄である。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
10.
知識を基盤とする新産業の正否は、どこまで知識労働者を惹きつけ、留まらせ、やる気を起こさせるかにかかっている。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
11.
ビジネスには2つの機能しかない。
マーケティングとイノベーションである。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
12.
職業選択の用意ができている者は驚くほど少ない。
強みは何か、弱みは何かと聞くと、怪訝な顔をする。
仕事についての知識で答えようとするが、それは間違いである。
履歴書でも、依然として、経験してきた地位を階段のように列挙する。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
13.
すでに社会は、「どれだけの教育ある者を扶養できるか」から、「どれだけの教育のない者を扶養できるか」へと問題の焦点を移している。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
14.
成果をあげる者は、時間が制約要因であることを知っている。
あらゆるプロセスにおいて、成果の限界を規定するものは最も欠乏した資源である。
それが時間である。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
15.
今日のトップマネジメントは、
現場のマネジメントの延長線上にある。
だが明日のトップマネジメントは、
現場のマネジメントとは異質の機関となる。
それは事業全体のための機関となる。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
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