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今日の
組織に関する名言
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4月23日
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1.
わが社には組織がない。
今日の組織は明日の組織でなく、明日の組織も明後日はどうなるかわからない。
だから組織づくりといえば、毎日が組織づくりである。
いや毎日、会社そのものをつくっている。
(
井深大
)
(
Ibuka Masaru
)
2.
業務上の組織は必要だが、それに属していても、人間としては上も下もないはずだ。
したがってなるべく権限を部下に委譲し、若い社員にも大事な仕事を任せる。
( 田辺健 )
3.
(組織への)貢献に焦点を合わせることが、仕事の内容、水準、影響力において、あるいは上司、同僚、部下との関係において、さらには会議や報告の利用において成果をあげる鍵である。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
4.
知識労働は専門的である。
あまりに専門的であるがゆえに、ほとんどの組織において細分化されざるをえない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
5.
組織を改善する方法は2つ。
抗議と退出だ。
( アルバート・ハーシュマン )
6.
変化は組織の外で起こる。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
7.
優れた組織を作り上げる鍵は、働き手の潜在能力を見つけ、それを伸ばすことに時間を使うことである。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
8.
ぬかミソというのは、かき回すほどおいしい漬物ができる。
組織も同じです。
( 村井勉 )
9.
(企業の)組織を細分化する際には、経営者の視点から見て、どのような単位で採算をとらえれば、経営の実態がより明瞭に見えてくるのかが鍵となる。
(
稲盛和夫
)
(
Inamori Kazuo
)
10.
「あいつができるのなら、俺にもできる」ということを喚起させることが、組織を活性化させるには大事なことである。
(
樋口廣太郎
)
(
Higuchi Koutarou
)
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