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今日の
ピーター・ドラッカーの名言
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12月2日
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1.
企業ないしは産業の脅威になると思われる新事態の中にこそ、隠された機会がある。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
2.
人の長所でなく、短所ばかり気にする人は、
決して(人を)マネジメントすべきでない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
3.
経営政策を含め、人間社会に関わる事柄において重要なことは、正しいか間違いかではない。
うまくいくかいかないかである。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
4.
自らを成果をあげる存在にできるのは、自らだけである。
したがってまず果たすべき責任は、自らのために最高のものを引き出すことである。
人は、自らが持つものでしか仕事はできない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
5.
どんな愚かな人でも予算を守ることができる。
しかし、守るだけの価値ある予算をたてられる人はめったにない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
6.
企業は革新によってのみ利益を得ることができる。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
7.
部下の成長は、育成した者にとって昇進に値する貢献としなければならない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
8.
利潤は事業の妥当性をはかる物指しである。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
9.
社会的理想像ほど、急速に、かつ予期せぬ形で変化するものはない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
10.
教育ある人間は、現在に影響を与えるために、自らの知識を役立たせる能力をもたなければならない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
11.
あらゆる関係者が起こりえないと知っていることこそ、徹底的に検討しなければならない。
起こりえないことこそ、自社にとって、何かを起こすための大きな機会となりうる。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
12.
知識労働者は自らをマネジメントしなければならない。
自らの仕事を業績や貢献に結びつけるべく、すなわち成果をあげるべく自らをマネジメントしなければならない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
13.
成果をあげ続け、成長と自己変革を続けるには、自らの啓発と配属に自らが責任を持つことである。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
14.
絶望した人間に笑いを蘇らせることは、その人間を生き返らせることに他ならない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
15.
データ化できないものについての配慮を忘れたデータ化は、組織を間違った方向へ導く。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
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