名言ナビ
→ トップページ
今日の
ピーター・ドラッカーの名言
☆
1月3日
☆
→ 日別名言メニュー
← 前日の名言
→ 翌日の名言
1.
4.体系的にイノベーションを行っていかなければならない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
2.
自らの成長につながる最も効果的な方法は、自らの予期せぬ成功を見つけ、その予期せぬ成功を追求することである。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
3.
知識に関わる者は、高度の倫理基準を求められる。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
4.
何らかの販売は必要である。
だが、マーケティングの理想は販売を不要にすることである。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
5.
情報が豊かになればなるほど、
枝葉が繁り、
幹は見えなくなってくる。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
6.
イエズス会の司祭とカルヴァン派の牧師は、重要なことを行うときには期待する成果を書きとめておくことになっていた。
そして九ヵ月後、実際の成果と比べなければならなかった。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
7.
日本にとっての問題は、いかにして高等教育を受けた人たちを生産的な存在にするかである。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
8.
道徳的な責任を持てないような行為を仕事が要求するとき、あるいは企業の気風全体が道徳的に退廃しているとき、われわれは退職の意志を明らかにしなければならない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
9.
成果をあげ続け、成長と自己変革を続けるには、自らの啓発と配属に自らが責任を持つことである。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
10.
品質が価値だという。
だが、この答えはほとんど間違いである。
顧客は製品を買っているのではない。
買っているのは、欲求の充足である。
彼らにとっての価値である。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
11.
あらゆる組織が3つの領域における成果を必要とする。
すなわち、直接の成果、価値への取り組み、人材の育成である。
これらすべてにおいて成果をあげなければ、組織は腐りやがて死ぬ。
したがって、この3つの領域における貢献をあらゆる仕事に組み込んでおかなければならない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
12.
マネジメントの値打ちは、
医療と同じように、
科学性によってではなく、
患者の回復によって判断しなければならない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
13.
仕事のやり方を変えるのではなく、仕事に意味を与える。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
14.
未来を予測する最良の方法は、未来を自分で創りだすことだ。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
15.
自らの強みを知り、
それをいかに強化するかを知り、
かつ自らのできないことを知ることが
継続学習の鍵である。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
← 前日の名言
→ 翌日の名言
→ 日別名言メニュー
→ 今日の名言(テーマ別)
→ 今日の名言(星 座 別)
→ 今日の名言(血液型別)
→ 日別の名言(テーマ別)
→ 日別の名言(星 座 別)
→ 日別の名言(血液型別)
→ トップページ