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今日の
従業員・社員に関する名言
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12月17日
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1.
経営者は働く者の生活に責任を持ち、
会社を立派に育て、
それを次の後輩に渡していくのが責務。
(
大槻文平
)
2.
やたらに危機感を煽(あお)ったり、人を無理やり牛馬のように駆り立てるマネジメント方式ではだめだ。
(
ピーター・ドラッカー
)
3.
叱られ役は新入社員ではつとまらない。
神経過敏にもつとまらない。
そして叱られ役は常に必要なのである。
(
山口瞳
)
4.
人が動くから「働」くと言う。
(
日本のことわざ・格言
)
5.
これからは、仕事を自分で生み出す社員しか残れない。
言われやる仕事は、正社員じゃなくてもできてしまうからです。
必要なのは、現状を維持する人ではなく、新たに何かを生み出せる人なんです。
(
齋藤孝
)
6.
人は、導いて行く時より、
人について行く時のほうが、
力強く歩く。
(
ラテンのことわざ・格言
)
7.
上(じょう)の人は、
その力(=適性)に応じて仕事をさせる。
よい給与を与える。
病気の時は親切に看病する。
珍しいものを分かち与える。
また時々休養させる。
( 作者不詳 )
8.
おまえたちは
従業員じゃなくて、
従属員だからダメなんだ。
(
藤井五郎
)
9.
他流試合に通用する人材になれ。
( 細谷英二 )
10.
従業員を主体とする企画は、従業員自身に遂行させるのが一番だ。
( ギル・アメリオ )
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