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今日の
ピーター・ドラッカーの名言
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12月5日
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1.
民営化は政府を弱体化しない。
その目的は、病におかされ無能となった政府に力を取り戻させることにある。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
2.
企業家として成功した人を大勢知っているが、
リスク志向の人はいなかった。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
3.
定年の必要は実際のところ、
年老いたということではない。
おもな理由は、
若者たちに道をあけなければならないということにある。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
4.
組織はすべて学習と教育の機関である。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
5.
マネジメントの値打ちは、
医療と同じように、
科学性によってではなく、
患者の回復によって判断しなければならない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
6.
あらゆるニッチ戦略に共通する弱点が永続性の欠如である。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
7.
企業買収はいかに相乗効果が大きそうに見えようと、
買収される側が買収する側に何を貢献するかではなく、
買収する側が買収される側に何を貢献するかを検討しつくして、
はじめて成功する。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
8.
マーケティングとは、顧客を理解し、製品とサービスを顧客に合わせ、おのずから売れるようにすること。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
9.
品性より頭脳が大切だと考える人を、経営管理者に任命してはならない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
10.
人は、生物的存在として呼吸するための空気を必要とするように、社会的政治的存在として機能するための社会を必要とする。
しかし社会を必要とするということは、必ずしも社会を手にしていることを意味するわけではない。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
11.
変化は組織の外で起こる。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
12.
成果を生み出すために、既存の知識をいかに有効に適用するかを知るための知識がマネジメントである。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
13.
仕事の効率を上げる第一条件は、
努力の集中である。
優れた経営者は、
最も重要な仕事から一つずつ片付ける。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
14.
問題の分析によって解決案が一つしか見つからなければ、
その解決案は、先入観に理屈をつけたにすぎないものと疑うべきである。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
15.
本物の変化か、一時の変化か、見分け方は簡単である。
本物の変化とは人が行うことであり、一時の変化は人が言うことである。
話にばかり出てくるものは一時のものである。
(
ピーター・ドラッカー
)
(
Peter Drucker
)
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