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今日の
大前研一の名言
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12月4日
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1.
与えられた仕事は、
文句をつけたり拒んだりするべきではない。
すべてはチャンスだ。
せっかくいやな仕事をやり遂げるのだから、
自分は必ずノウハウを手にしてやる、
と心に決めて取りかかっていけばいい。
(
大前研一
)
(
Oomae Kenichi
)
2.
「マイクロ・マネージャー」型の上司が最も嫌われる。
部下の行動を箸の上げ下げまで細かくチェックして、
いちいち文句をつける上司である。
部下には意思決定をいっさい任せず、
報告書や領収書の瑕疵(かし)といった
些細(ささい)な点まで、
重箱の隅をつつくように管理・干渉する上司である。
(
大前研一
)
(
Oomae Kenichi
)
3.
プロジェクトチームは
対極的な人の組み合わせにすべきだ。
論理的思考力の強い人とエモーショナル型の人、
発想型の人と数字の分析に強い人、
というように、
まったく違うタイプの人間を組み合わせることが
いちばん大切なのである。
(
大前研一
)
(
Oomae Kenichi
)
4.
どんなに素晴らしいビジネスプランを描けても、
そこに「必ず成功する」という強い信念がなければ、
ビジネスは成就しません。
(
大前研一
)
(
Oomae Kenichi
)
5.
ダメな会社経営者は、
改善策を10〜20も並べ立て、
それらを全部やらせようと
檄(げき)を飛ばす。
しかし、社員は
次々に出される指示に追いつけなくなり、
結局は何も実現しない。
(
大前研一
)
(
Oomae Kenichi
)
6.
自分が「もっと知りたい」と思うことは、
他人も知りたがっている。
知りたいと思うからこそ勉強し、
新たな発見もある。
そしてその成果を話すことで、
自分にとっても聞く側にとっても財産となるのだ。
(
大前研一
)
(
Oomae Kenichi
)
7.
本来、役に立たない人間というのは一人もいないのだ。
役に立つ「人間の使い方」と
役に立たない「人間の使い方」があるだけなのである。
(
大前研一
)
(
Oomae Kenichi
)
8.
何か始めてうまくいかなかったら、
またやりなおせばよい。
(
大前研一
)
(
Oomae Kenichi
)
9.
私の辞書に「明日まで待つ」という言葉はない。
(
大前研一
)
(
Oomae Kenichi
)
10.
「(仕事を通して)自分はどうなりたいのか」。
「何が自分の本当の望みであり、夢なのか」。
この自問自答を繰り返してこそ、
プロフェッショナルへの道が開ける。
(
大前研一
)
(
Oomae Kenichi
)
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